１９６６年生まれ。中央大学卒業。大手注文住宅メーカーで１０年間注文住宅の営業職に従事、数々の表彰を獲得。その後不動産デベロッパーにて事業計画の立案やマンション販売等を経験。それらで得た営業スキルや独自の営業戦略・戦術を活かし（株）船井総合研究所に入社。コンサルティング活動、研修活動を行う。 その後２００２年１月、コンピテンシーや行動心理学もベースにした経営コンサルティング会社・株式会社タカハシ＆パートナーズを設立し、代表取締役に就任。

主にコンセプチャルスキルとヒューマンスキルの融合・向上を主とした経営コンサルティング活動や研修、講演活動をパートナーコンサルタント・インストラクターと共に行っている。また営業職の業績アップの手法には独自の手法を展開し、多くの企業から高い評価を得ている。また当社独自の能力スキル診断等（現在４アイテム）を使った「そのクライアントにもっともマッチした人材強化育成コンサルティング研修」の提案などを行い、他社にはないビジネスモデルを展開している。(学校法人)産業能率大学総合研究所兼任講師 もを歴任した経験も持つ。